Les missions du Comptable et Financier d’Entreprise, selon l’entreprise exerce des fonctions diverses.
Participer aux opérations de comptabilité, fiscalité et paie
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Collaborer au contrôle de gestion, processus budgétaire et gestion financière
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Contribuer au système d’Information (SI)
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Programme
BLOC 1 : Établir et présenter les arrêtés comptables périodiques et annuels
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- Les fondamentaux de la gestion d'entreprise
- Comptabilité générale (principes, opérations courantes, travaux d'inventaires et documents de synthèse)
- Droit social
- Les fondamentaux de la paie
- Outil bureautique (Excel avec accès workinlive)
Les fondamentaux de la gestion d'entreprise
Comptabilité générale (principes, opérations courantes, travaux d'inventaires et documents de synthèse)
Droit social
Les fondamentaux de la paie
Outil bureautique (Excel avec accès workinlive)
BLOC 2 : Renseigner et contrôler les déclarations fiscales
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- Les fondamentaux de la fiscalité d'entreprise
- TVA et taxes indirectes
- Impôts sur les sociétés et taxes directes
Les fondamentaux de la fiscalité d'entreprise
TVA et taxes indirectes
Impôts sur les sociétés et taxes directes
BLOC 3 : Établir et présenter des états prévisionnels de l'activité de l'entreprise
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- Comptabilité analytique
- Gestion budgétaire et prévisionnelle
- Communication professionnelle écrite
- Certification Voltaire
Comptabilité analytique
Gestion budgétaire et prévisionnelle
Communication professionnelle écrite
Certification Voltaire
BLOC COMPLÉMENTAIRE
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Posture (Softskills), développement personnel et accompagnement professionnel
Créativité
Esprit critique
Séminaire de rentrée
Accompagnement pédagogique
Posture (Softskills), développement personnel et accompagnement professionnel
Parcours HEP : module créativité
Parcours HEP : module esprit critique
Séminaire de rentrée
Accompagnement pédagogique et professionnel
MODALITES D’EVALUATION
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La réussite au processus évaluatif permet l’obtention de 120 crédits ECTS en deuxième année et atteste de l’acquisition des compétences.
Examens nationaux (études de cas / mises en situation professionnelle).
Rapport de mission et projet collectif.
Le contrôle continu permet de contrôler tout au long de l’année le processus d’acquisition et de compréhension des connaissances.